吉林代做银行流水，吉林代做工资流水，吉林代做签证流水【微电同步.17177477533】吉林代做资金存款证明、在职证明、工资单。

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【证明类】工作证明、收入证明、在职证明、离职证明、结清证明、资金证明、存款证明、情况说明、贫困证明、困难证明、

一、了解公司要求

确认流水形式

首先要询问公司HR需要的工资流水形式，可能是纸质的流水账单，也可能是网银APP截图，有的单位可能要求先提供APP截图后还需提供一份纸质流水。

明确流水时长

确定公司要求提供几个月的工资流水，例如有的公司要求近3个月的工资流水，有的可能要求近6个月的工资流水等。

二、获取工资流水的途径

银行渠道

如果工资是通过银行代发的，可以直接前往工资卡所属银行柜台，携带本人身份证和银行卡，向工作人员说明要打印工资流水账单，按照银行的流程办理即可。

也可以通过银行的网上银行或手机银行APP查询工资流水，然后按照公司要求进行截图或下载电子账单。不同银行的操作流程可能略有不同，但一般在账户明细或交易记录等板块可以找到工资流水相关信息。

原公司途径（若可行）

有些情况下，可以尝试联系原公司的财务部门或人力资源部门，看是否能够提供一份工资明细或工资证明，虽然这可能不是严格意义上的工资流水

但在某些情况下也可以作为薪资情况的证明提交给新公司。不过原公司可能因为隐私政策等原因拒绝提供。

三、特殊情况的处理

现金工资情况

如果之前的工资是现金形式发放的，没有银行流水。可以提供工资条（如果有）、个税APP合同、公司文件等作为薪资证明。

如果这些都无法提供，可以与新公司HR沟通，解释情况，看是否可以通过其他方式证明薪资情况，例如提供原公司同事或领导的联系方式以供背调核实薪资情况（但这种方式可能存在一定风险，需要谨慎操作）。

对提供流水有顾虑的情况

如果对提供工资流水存在顾虑，例如担心隐私泄露等。可以与新公司HR协商，了解他们要求提供工资流水的目的。

如果是为了定薪，可以尝试提供其他能够证明自己薪资水平的材料，或者提出让新公司在不查看具体流水金额的情况下，仅根据自己的工作能力、经验等来定薪。

但这种协商可能不一定成功，因为很多公司有自己的定薪流程和对求职者薪资情况进行调查的要求。